PUBLICITÉ

Musculoskeletale aandoeningen op het werk

Geüpdatet door Marion Garteiser, gezondheidsjournaliste op 05/06/2012 - 11h21
-A +A

Rug-, spier- en gewrichtspijn... Musculoskeletale aandoeningen (MSA's) zijn tegenwoordig de belangrijkste oorzaak van afwezigheid op het werk. Preventie en behandeling zijn bijgevolg uiterst belangrijk, zowel voor het welzijn van de werknemers als van de werkgevers.

PUB

Musculoskeletale aandoeningen komen vaak voor

Volgens de gegevens vermeld in het rapport "Fit for Work" (2009), zou 19,8% van de Belgen last hebben van rugpijn en 17,5% van spierpijn. De veelvoorkomende MSA's (musculoskeletale aandoeningen) moeten bovendien beschouwd worden als een zeer groot probleem op gebied van gezondheid op het werk. MSA's zijn inderdaad de belangrijkste oorzaak van afwezigheid. Of het nu gaat om rug-, spier- of gewrichtspijn, MSA's leiden tot afwezigheden van lange duur, wat nadelig is voor de werknemer, maar ook voor de onderneming.

MSA's: wij hebben er allemaal mee te maken

Musculoskeletale aandoeningen ontzien eigenlijk geen enkele sector en geen enkel vakgebied. Uiteraard lopen manuele beroepen meer risico, vooral wanneer ze gepaard gaan met intensieve fysieke arbeid. Niettemin kunnen ook mensen met kantoorwerk getroffen worden door MSA's. Volgens de meest recente gegevens, wordt 17% van de Europese werknemers blootgesteld aan de trillingen van handwerktuigen of machines gedurende minstens de helft van hun werktijd, 33% aan pijnlijke of vermoeiende houdingen, 23% aan het dragen en verplaatsen van zware lasten en 46% aan repeterende bewegingen met de hand of de arm. Bovendien zou zowat 31% van de Europeanen aan een computer werken en onderhevig zijn aan de bekende risico's ten gevolge van een verkeerde houding en/of verkeerde gewoonten.

Initialement publié par Julie Luong, gezondheidsjournaliste le 02/11/2009 - 00h00 et mis à jour par Marion Garteiser, gezondheidsjournaliste le 05/06/2012 - 11h21
Bekijk dit artikel
Vous devez être connecté à votre compte E-Santé afin de laisser un commentaire
PUBLICITÉ